Santander benefició a casi 10 millones de personas en 2025: Educación y empleo como motores de cambio
En un contexto global marcado por la aceleración digital y la necesidad de nuevas competencias profesionales, Banco Santander anunció que durante 2025 apoyó a 9.9 millones de personas y organizaciones a nivel mundial. Este logro representa un incremento del 9% respecto al año anterior y fue posible gracias a una inversión de 163.8 millones de euros destinados a programas de educación, empleabilidad, emprendimiento y acción social.
Estas iniciativas son pilares fundamentales de la agenda de sostenibilidad de la entidad, orientadas a fomentar el progreso económico y reducir la vulnerabilidad en las comunidades donde opera.
Formación continua y competencias digitales
El impacto en el área de educación y mejora de competencias profesionales se duplicó en comparación con 2024, alcanzando a más de 4.6 millones de participantes. Este crecimiento responde a la creciente demanda de habilidades tecnológicas en el mercado laboral actual.
- Santander Open Academy: Esta plataforma global gratuita de aprendizaje ayudó a más de 2.8 millones de personas en 2025.
- Reconocimiento Internacional: Por tercer año consecutivo, el banco fue incluido en la lista ‘Change the World’ de Fortune, que destaca a empresas con impacto social positivo.
- Compromiso histórico: En los últimos 30 años, la entidad ha invertido más de 2,500 millones de euros en educación, colaborando con más de 1,000 universidades en 13 países, incluido México.
“La educación, la empleabilidad y el emprendimiento son los pilares del crecimiento sostenible”, destacó la presidenta de Banco Santander, Ana Botín.
Educación financiera: Una prioridad para el progreso
La educación financiera se ha consolidado como una herramienta indispensable para la autonomía económica. Según el informe de Santander, “El valor de aprender: Perspectivas globales sobre educación financiera”, el 81% de los encuestados en países como México nunca recibió esta formación en la escuela, a pesar de que al 84% le habría gustado tenerla.
En respuesta a esta necesidad:
- 5.2 millones de personas accedieron a iniciativas de educación financiera y apoyo social para reducir el riesgo de exclusión.
- 3.4 millones de personas utilizaron contenidos específicos sobre ahorro, banca digital, ciberseguridad y prevención de fraudes solo en 2025.
- La asignatura financiera es valorada por los ciudadanos por encima de materias tradicionales como Historia o Ciencias.
El valor del compromiso humano: Voluntariado
El impacto del banco no se limita a la inversión económica, sino que se extiende a la labor de sus profesionales. Durante 2025, los empleados del Santander dedicaron 59,800 horas a iniciativas de voluntariado social, inclusión y educación financiera. Estas acciones también incluyeron apoyo medioambiental y respuesta a emergencias humanitarias locales.
Con estos resultados, Santander refuerza su papel en el impulso de la igualdad de oportunidades y el desarrollo sostenible, un compromiso que continúa siendo el eje central de su operación en este 2026.
